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あまり知られていませんが、看護師で公務
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あまり知られていませんが、看護師で公務員になる方法があります。
それは国公立病院や公立機関で働くという方法です。
もともと、看護師という職業が専門的な知識や経験が求められ、安定した仕事だという理由から注目されていますが、さらに加えて、公務員の待遇もあればこれ以上の安定性はないですよね。
手厚い福利厚生に安定した職場、きちんと整備された年金制度などは何よりも魅力的だと思います。
看護師への求人は数多くありますが、求める条件に合う求人が絶対にあるとは限りません。
看護師として必要な資格を持つ方で就職ができさえすれば良いと思っている方は少ないでしょう。
なるべくならば給料が高くて職場環境も良く、夜勤がないところで仕事がしたいと考えておられる方々が大多数です。
望み通りのところに転職するには、情報収集することが最重要になってきます。
現在わが国では、インドネシア、フィリピン、及びベトナムとの間で締結されたEPA(経済連携協定)に基づき、来日した人々を外国人看護師候補生として受け入れるということを行っているのです。
しかしながら、候補生は日本語で出題される看護師国家試験を受験して、3年間のうちに合格し、晴れて看護師、とならなかった場合には母国へ帰国することになります。
就労と日本語の勉強とあわせて、国家試験対策をしなければならず、非常に厳しい条件を強いられているというのが今の状況でしょう。
同じ看護師であっても、正社員とパートでは少し差があります。
正社員ですと月給制で安定した収入を得られますが、パート勤務なら、時給で支払われることがほとんどです。
具体的な金額としてはこれは日勤のみですが、1300円、1500円、少し良いところで1800円くらい、というのが普通のようです。
これを単純にパートの時給とみると高い時給だと一見思えるかもしれませんが、医療機関で働く専門職ですし、休む間もなく仕事に追われる環境について思い至ると、どうしても安く感じてしまいます。
看護士の求人はそこらじゅうにありますが、思い通りの条件の求人があるとは限らないものです。
看護資格がある方の中で就職さえできればそれでいいやと思われる方は少ないでしょう。
なるだけお給料が高めで職場の環境も良く、夜勤がないというところで働きたいと思われる方が多いです。
希望にあわせて転職するには、情報収集が重要課題といえます。
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きもち:普通
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